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            市國投集團打響三大“戰役”推進改革發展

            發布時間:2023-04-11 21:00:00 閱讀:82

            日前,市國投集團出臺“大抓項目”、“大抓改革”、“大抓人才隊伍建設”行動實施意見,計劃用三年時間,全面打項目立企、改革興企、人才強企三大“戰役”,推動市場化、實體化、專業化改革向縱深推進,促進發展提質增效。

            大抓項目方面,明確圍繞省市中心大局、集團主業、補齊自身短板找項目,發動全員招大引強,力求選準謀好,著力儲備一批、實施一批、建好一批項目。今年將在原計劃實施項目40個,總投資100億元,年度投資37億元的基礎上,積極謀劃拓展至少11個新項目,新增總投資額超10億元。今后,集團項目總投資額力爭達到年均增長20%以上。到2025年底,培育2-3個具有核心競爭力的產業集群。

            深化改革方面,完善市場化獎懲機制,重獎奮進,創新設置奮斗目標與相應獎勵,最大限度激勵干事創業熱情;懲罰躺平,剛性落實末位淘汰,實現企業優勝劣汰,人員能進能出。同時,優化經營管控體系,加大放權力度,保障各類發展要素,讓子公司輕裝上陣;進一步明確業主攻方向,增強協同發展能力,全面提升集團產業能級量級。

            人才工作方面,在市屬國企率先出臺“人才政策20條”,實施引進、培養、重用、退出“四個一批”工程,推出建設人才驛站、實施人才津貼、試行“績效獎金包”、加大不勝任退出力度等系列舉措,讓人才進得來、干得好、留得住,為集團高質量發展提供智力支撐。

              黄片一区
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